A Dél-Dunántúli Klaszter (menedzsmentszerv: PBKIK) nemrégiben a Stang Bádogos Kft.-vel bővült. A cég terveit Stang Ákos, a vállalkozás alapítója és ügyvezetője ismertette a klaszter menedzsmentjével, majd üzemlátogatásra is sor került
Április hónapban nagy sikerrel zajlottak le az ország különböző területeiről bejelentkezett, valamint személyesen megjelent résztvevőkkel a Kamarai Oktatási Központ képzései.
Ukrán állampolgárságú munkavállalók elhelyezkedését támogató online fórumot szervez a kamara vállalkozók és gazdálkodó szervezetek számára.
A minimálbér emelés és az ukrajnai háború gazdasági hatásait is vizsgálják.
A Dél-Dunántúli Gépipari Klaszter (menedzsmentszerv: PBKIK) új tagja, a komlói székhelyű Solar FM Kft. 2017 óta foglalkozik napelemes erőművek építésével és üzemeltetésével, 2019-ben a hazai elektromobilitási piacra is betört. A
Csatlakozzon Ön is a térítésmentes részvételt biztosító Vállalkozz Fenntarthatóan! alprogramhoz, hogy megtapasztalja: a gazdasági fejlődés és a környezettudatos gondolkodás egymást kiegészítve és erősítve mutat a jövő irányába!
A pécsi Árkád bevásárlóközpontban 2022. március 24. és 25. között került megrendezésre az V. Pécsi Érték Kiállítás a PBKIK és a DDGK társszervezésében, ahol a térség innovatív cégei mutatkoztak be
A PTE MIK mérnökhallgatói üzemlátogatáson vettek részt a Dél-Dunántúli Gépipari Klaszter tagjánál, a pécsi Strauss Metal Kft. gyárában. A vállalkozást Strausz János cégtulajdonos-ügyvezető mutatta be az Esettanulmányok kurzus részvevőinek.
Fenntarthatóság, mezőgazdasági technológia, okos mobilitás, egészségipar – Désirée Bonis, Hollandia magyarországi nagykövete találkozott Pécsett a kamara szervezésében a holland üzleti partnerség iránt érdeklődő helyi vállalkozókkal.
A vállalkozások, gazdasági szervezetek számára mostanra már nyilvánvalóvá vált, hogy egy kiszámíthatatlan, változékony és sokszor csak igen kevés információ rendelkezésre állásával döntési helyzetbe kényszerítő, azaz VUCA-ként értelmezhető gazdasági és társadalmi
A gazdasági kamarákról szóló törvényben meghatározott évi 5.000 Ft kamarai hozzájárulás jövőbeni megfizetésével kapcsolatban a következőkről tájékoztatjuk. A kamarai hozzájárulást 2022. január 1-jét követően nem a vállalkozás székhelye szerinti területi
Az Ukrajna területéről érkezett, ukrán állampolgársággal rendelkező személyek munkavállalásának támogatásáról szóló 96/2022. (III. 10.) számú kormányrendelet a Magyar Közlöny 47., március 10-i számában jelent meg.
Csütörtökön tartotta pandémia utáni első összejövetelét a kamara mohácsi elnöksége, a Selyemgyár Kulturális Negyedben. Az ülésen szó esett az orosz-ukrán konfliktus várható gazdasági hatásairól, a helyi vállalkozói közösségek közötti kapcsolatfelvételről,
A Magyar Nemzeti Bank (MNB) kiemelt feladatának tekinti, hogy megismerje és folyamatosan nyomon kövesse a magyar vállalati szektor gazdasági helyzetét és kilátásait. Ennek kapcsán az MNB rendszeres konjunktúra felmérést végez
Hangzott el Mohácsi Önkormányzat legutóbbi testületi ülésén ahol elfogadták a város 2022. évi költségvetését. A megkezdett és tervezett fejlesztések folytatásával, az Ipari Park bővítésével továbbra is a fejlődés útját szeretné
Az egykori pécsi Gyógyszertári Központból nőtte ki magát a pécsváradi PannonPharma Kft., amelyet dr. Blazsits Gyula gyógyszerész, a Galenusi Laboratórium vezetője hozott létre a cég első igazgatójával, dr. Szepesy Gáborral közösen. Az ipari termelést 1995-ben indították el. A pécsváradi üzem 2000-ben kezdte meg működését, generikus gyógyszerek gyártásával. Első saját fejlesztésű termékük 1996-ban, a ma hazánkban legnagyobb doboz számban eladott Panalgorin láz- és fájdalom csillapító tabletta volt.
Közeledik az év végi céges ajándékozási időszak, amikor sokaknál gondot jelent, hogy mivel köszönjék meg a munkatársaiknak, a partnereiknek az egész éves munkájukat. A bor – akár céges logóval ellátva – még mindig jó választásnak bizonyul, emellett kedvelt ajándék a vállalkozás működési területéhez illeszkedő logózott ajándéktárgy, azonban az utóbbi években mind többen keresik a helyi termékeket ünnepi csomagolásban. Kovács Boglárka Dórával, a Villányi Borvidék marketingvezetőjével arról beszélgettünk, hogy év vége felé megélénkül-e az egyesületi tagok termékei, szolgáltatásai iránt a kereslet,
Puch Eszter és Puch-Hardy Orsolya személyében két új tulajdonosa is van a KidsOasis védjegynek. A KidsOasis 2013-ban alakult az akkor még korántsem ennyire gyerekközpontú utazási piacon. A korábbi tulajdonosai a gyerekbarát szolgáltatások magyarországi népszerűsítését, a szálláshelyek ennek megfelelő minősítését és a szálláshely-szolgáltatások az utazók felé érthető nyelven való ismertetését tűzte ki célul. Ez a folyamat a Covidig tökéletesen működött, a világjárvány azonban, mint oly sok mindent, ezt a vállalkozást is kicsit háttérbe szorította. A két új tulajdonossal a védjegy új
Több mint 600 futó és több mint 200 fő látogató részvételével rendezte meg a hagyományokhoz hűen szeptember végén a Holcim Magyarország Kft. jótékonysági futóversenyét és nyílt napját a Királyegyházi Cementgyárban. Az „Együtt Gyermekeinkért” Szentlőrinc–Királyegyháza Jótékonysági Futóverseny a Holcim Királyegyházi Cementgyárának parkolójában zajlott. A korábbi évek sikeres együttműködését követve – idén is – a Királyegyháza Felvirágoztatásáért Közalapítvány, Királyegyháza és Szentlőrinc települések önkormányzatai, valamint a Holcim Magyarország Kft. közösen szervezte meg az eseményt a helyi civilek bevonásával.
Alig pár hét és itt a következő fontos határidő, ami további feladatokat is jelent minden a 2023. évi XXIII. törvény a kiberbiztonsági tanúsításról és a kiberbiztonsági felügyeletről szóló jogszabály (Kibertantv ) által érintett szervezet életében.
Gondolkodtál már azon, hogy a jelenlegi marketing stratégiád vajon megállja-e a helyét a marketing piacon? Vagy egyáltalán, amit Te stratégiának gondolsz, az valóban az is? Az RG-STÚDIÓ online marketing ügynökség szakértői egy olyan bárki számára elérhető videósorozatot hoztak létre, amivel Te is felmérheted a stratégiád helyzetét és új szakértői látásmódra tehetsz szert. Berek Péter, az RG-STÚDIÓ értékesítői vezetője arról mesélt, miért válik ez minden vállalkozás hasznára majd, akár már az év végi hajrában (is)!
Megtartotta a 2023-as év első ülését a Pécs-Baranyai Kereskedelmi és Iparkamara (PBKIK) által menedzselt Építőipari Technológiai Klaszter (ÉTK).
Februártól 700 milliárd forintos hitelkerettel elindul a Baross Gábor Újraiparosítási Hitelprogram a hazai vállalatok számára. A Baross Gábor Újraiparosítási Hitelprogramnak (BGH) köszönhetően hazánkban a valaha volt egyik legnagyobb, 700 milliárd forintos kormányzati hitelprogram indul meg 2023. februártól. Nemcsak exportra, hanem valamennyi hitelcélra felhasználható forint- és euróalapú hitelt nyújt a program, minden hitelfelvétel mögött az Eximbank által biztosított forrás áll majd. A program hiteltermékei rendkívül kedvező, forinthitelek esetén legfeljebb jellemzően 6%-os, euróhitelek esetén legfeljebb 3,5%-os kamattal lesznek elérhetők. A Baross Gábor Újraiparosítási Hitelprogram a következő alprogramokból áll: Baross Gábor Újraiparosítási Forgóeszközhitel Baross Gábor Újraiparosítási Beruházási Hitel Baross Gábor Újraiparosítási Zöld Hitel Baross Gábor Újraiparosítási Lízing EXIM Export Előfinanszírozó Beruházási Hitel EXIM Export Előfinanszírozó Forgóeszközhitel Jövő Exportőrei Beruházási Hitel Jövő Exportőrei Forgóeszközhitel Forrás
A Kormány 17,6 milliárd forintos kerettel újra elindította a „Vállalkozások munkaerő támogatását” és a munkatapasztalat szerzését elősegítő támogatásokat.
Várjuk azoknak a fiatal szakembereknek, szakmai középiskolai képzésben résztvevőknek, főiskolai és egyetemi hallgatóknak a jelentkezését, akik szívesen megmérettetnék magukat a WorldSkills Hungary nemzeti válogatón kőfaragó; ápolás és gondozás; festő, díszítőfestő; valamint szépségápoló versenyszámokban.
A Magyar Turisztikai Ügynökség (MTÜ) 2023. január 18-án a Nemzeti Turisztikai Adatszolgáltató Központ (NTAK) vendéglátás moduljához kapcsolódó szakmai konzultációt tartott. A Magyar Kereskedelmi és Iparkamara Turisztikai Kollégiumának tagjai és a területi kamarák által feltett kérdésekre az alábbi válaszok érkeztek:
Az alábbiakban olvasható a Magyar Kereskedelmi és Iparkamara nemzetközi gazdasági hírlevele, melyben az európai uniós szakpolitikai aktualitásokról és uniós gazdasági, üzleti vonatkozású hírekről is beszámol. A hírek az alábbi csatolt dokumentumban országonkénti bontásban találhatóak meg. Nemzetközi Gazdasági Hírlevél 2023.01.19 MKIK Külgazdasági hírek
Az EU által finanszírozott AIPlan4EU projekt második és egyben utolsó nyílt felhívását indította el innovátorok számára, amely akár 90 000 eurós, saját tőke nélküli finanszírozást kínál az AI Planning technológia, a szoftverfejlesztés és a felhasználási esetek számára.
A TECHHOUSE Elevator egy hat hónapos, az EU és az FFG által finanszírozott gyorsító program, amely a startupokat támogatja a következő szint elérésében. A program egy intenzív fejlesztési fázist és egy ezt követő rezidens fázist biztosít a TECHHOUSE által kiválasztott, 7-10 támogatott startup számára, Grazban.
A Magyar Kereskedelmi és Iparkamara Munkavédelmi Munkabizottsága összefoglalta a Munka törvénykönyvének változásait. Joggal való visszaélés: A módosítás rendelkezik a bizonyítási teher megosztásáról. Eszerint a joggal való visszaélés tilalmának megsértésére alapított munkajogi igény érvényesítése esetén az igény érvényesítője bizonyítja a tilalom megsértésének alapjául szolgáló tényt, körülményt és a hátrányt, a jog gyakorlója bizonyítja, hogy az igényérvényesítője által bizonyított tény, körülmény és hátrány között okozati összefüggés nem áll fenn. A munkavégzés helye: A módosítás kimondja, hogy eltérő megállapodás hiányában munkahelynek a munkakörben szokásos munkavégzési helyet kell tekinteni. Azonban a munkavégzési hely munkakör fogalmával való összekapcsolása bizonytalanná teheti a munkavégzés tényleges helyének jogi fogalmát. Tájékoztatási kötelezettség: A módosítás a munkaszerződés teljesítése szempontjából alapvető információkra vonatkozó szigorúbb határidőt vezeti be egységesen az írásbeli tájékoztató rendelkezésre bocsátásának határidejeként. Eszerint legkésőbb az első munkanaptól számított hetedik naptári napig szükséges írásban közölni a munkavállalóval a 46. § (1) bekezdésében meghatározott munkafeltételeket. Költségtérítés és a munkavégzéshez szükséges feltételek biztosítása: A módosítás alapján a munkáltató köteles a munkavállaló részére a munkaviszony teljesítésével felmerült indokolt költségeken kívül a szükséges költséget is megtéríteni, valamint a munkavégzéshez szükséges feltételeket biztosítani, ez utóbbit eltérő megállapodás hiányában. Mentesülés a munkavégzési kötelezettség alól: A módosítás kiegészíti a munkavégzési és rendelkezésre állási kötelezettség alóli mentesülés eseteit.
Európa számos tehetséggel rendelkezik, ezeket gondozni kell, különösen, mert az EU jelentős demográfiai átalakuláson megy keresztül. A legnagyobb szükség azokban a régiókban van erre, ahol csökken a munkaerő, alacsony a felsőfokú végzettséggel rendelkezők aránya, valamint nagyarányú a fiatalok elvándorlása. Az Európai Bizottság elindította a tehetségpotenciál-növelési mechanizmust, amely támogatni fogja a munkaképes korú népesség gyorsabb csökkenése által érintett uniós régiókat a demográfiai átmenet hatásainak kezeléséhez szükséges készségek és kompetenciák fejlesztésében, megtartásában és vonzásában. 2023-ban ez az első olyan kulcsfontosságú kezdeményezés, amely hozzájárul a Bizottság által javasolt készségek európai évéhez, amelynek célja, hogy új lendületet adjon az átképzésnek és a továbbképzésnek. A tehetségpotenciál-növelési mechanizmus Magyarországon a következő régiókat érinti: Dél-Dunántúl, Észak-Magyarország, Észak-Alföld, Dél-Alföld. Sajtóközlemény: https://ec.europa.eu/commission/presscorner/detail/hu/ip_23_145 Kérdések és válaszok: https://ec.europa.eu/commission/presscorner/detail/hu/qanda_23_149 Forrás: Europe Direct
Minden gazdasági szereplő számára fontos, hogy tisztában legyen a területére vonatkozó jogszabályi előírásokkal, változásokkal. Alábbiakban az előző hetekben aktuális gazdasági témákat jeleztük, a Wolters Kluwer Kft. Magyar Közlönyből származó tájékoztatása alapján. Az 1. héten a Magyar Közlöny 1 – 3. számai, a 2. héten a 4 – 6. számai jelentek meg.
A nyilvánosság előtt ma az aktuális ideológiai, politikai, morális szempontok szerint üzengetnek egymásnak hivatalos és önkéntes véleményformálók (híveik véleményét formálva). A nyilvánosságot a tömény szakmai üzenetek, kérdések és ügyek nem érdeklik, nem érintik meg. Kinek van kedve és ideje 30-100 oldalas elemzéseket értelmezni és álláspontját szakmai alapon megfogalmazni? Maradnak a három és öt sorok, néha egy-egy A4-es oldal. A felsőoktatás ma újra téma. Újra nem jelentősége és várt vagy meglévő értékei okán. Ismét problémára kell választ adni, problémáról problémára bukdácsolunk. A felsőoktatással kapcsolatos elvárások és igények több síkon értelmezhetőek, a belső és külső érdekcsoportok is megfogalmazzák általános és speciális tapasztalataikra épülő javaslataikat. A vállalkozások igénye? Sokszor és sok tényezőt közvetítettünk a felsőoktatás felé. Olyan stratégiai együttműködésre van szükség, amely kompetitív módon hangolja össze az erőforrások és kompetenciák rendszerét. Hosszú távon mind a helyi gazdaság, mind az egyetem érdeke, hogy folyamatos együttműködésben meginduljanak a közös fejlesztések, alkalmazott kutatások, prototípus fejlesztések. A helyi gazdaság fejlesztési aktivitásainak és az egyetem kutatási tevékenységének összehangolása szükséges. /Baranyai Iparfejlesztési Program, 2018/ A munkaerőpiac számára értékes fiatalokat várunk, akik (előbb vagy utóbb) helyben maradva a gazdaságot erősítik, képességeik és tudásuk a vállalkozások hasznára válik. A kompetenciáik fejlesztését az egyetem a vállalati igények mentén priorizálja. Az egyetemek hatalmi
A NAV baranyai munkatársai január 16. és 22. között hétfőn Komlón, a Kossuth Lajos utcai üzletekben, szerdán Pécsett a menüztetést végző éttermekben, pénteken pedig szintén Pécsett, az Árkád Bevásárlóközpont ékszerboltjaiban ellenőriznek.
2023. január 1-jétől több ponton is módosult a munkatörvénykönyvéről szóló 2012. évi I. törvény, azaz az Mt. Az új rendelkezések egy része hatással van a szakképzési munkaszerződésekre is. Ilyen, a fiatal munkavállalókra vonatkozó rendelkezések kibővülése egy alcsoportra vonatkozó külön szabályokkal.
2023. január 20-án nyílik meg a „KKV Energiaköltség és Beruházás Támogatási Program 2022-2023” címre módosított felhívás regisztrációs felülete, melyen keresztül a szálláshely-szolgáltatás, vendéglátás nemzetgazdasági ágba tartozó vállalkozások (TEÁOR 55-56) is nyújthatnak be támogatási kérelmet.
Copyright © 2024 Pécs-Baranyai Kereskedelmi és Iparkamara – Adatkezelési tájékoztató – Közérdekű adatok – Kapcsolat
